Le Directeur de la Chaîne d’Approvisionnement est responsable de la gestion et de l’optimisation de l’ensemble des opérations de la chaîne d’approvisionnement, depuis les fournisseurs jusqu’aux clients. Il/Elle veille à ce que les processus logistiques soient efficaces, rentables et alignés sur les objectifs stratégiques de l’entreprise.

RESPONSABILITÉS:

Gestion des Approvisionnements:

• Développer et mettre en œuvre des stratégies d’approvisionnement pour garantir la disponibilité des matières premières et des produits finis.
• Négocier les contrats avec les fournisseurs et gérer les relations avec eux pour assurer des conditions avantageuses et une qualité constante.

Planification et Coordination:

• Coordonner les activités de la chaîne d’approvisionnement avec les autres départements (production, ventes, finance) pour aligner les objectifs et les ressources.
• Élaborer des plans de production et des prévisions de demande pour optimiser les niveaux de stock.

Logistique et Distribution:

• Superviser les opérations de transport et de logistique pour assurer des livraisons ponctuelles et efficaces.
• Optimiser les réseaux de distribution et les processus logistiques pour réduire les coûts et améliorer la performance.

Gestion des Stocks:

• Mettre en place des systèmes de gestion des stocks pour maintenir des niveaux optimaux et minimiser les ruptures de stock et les surstocks.
• Utiliser des outils d’analyse pour suivre les mouvements de stock et identifier les tendances.

Amélioration Continue:

• Identifier et mettre en œuvre des initiatives d’amélioration continue pour accroître l’efficacité et la rentabilité de la chaîne d’approvisionnement.
• Surveiller les performances à l’aide de KPI et de tableaux de bord, et ajuster les stratégies en conséquence.

Conformité et Gestion des Risques:

• Assurer la conformité aux réglementations locales et internationales en matière de transport, de sécurité et d’environnement.
• Gérer les risques liés à la chaîne d’approvisionnement, y compris les interruptions de service et les fluctuations des prix des matières premières.

Leadership et Gestion d’Équipe:

• Diriger et motiver l’équipe de la chaîne d’approvisionnement, en favorisant un environnement de travail collaboratif et orienté vers la performance.
• Développer les compétences de l’équipe à travers des formations et des programmes de développement professionnel.

Exigences scolaires

Diplôme en gestion de la chaîne d’approvisionnement, logistique, commerce ou domaine équivalent (niveau Bac+5).

Expérience requise

• Expérience professionnelle significative dans un poste similaire (au moins 7 à 10 ans).
• Certification professionnelle en gestion de la chaîne d’approvisionnement (CSCP, CPIM) est un atout.
• Maîtrise des langues étrangères, notamment l’anglais.

Exigences supplémentaires

Techniques:

• Solide connaissance des processus de la chaîne d’approvisionnement, de la logistique et de la gestion des stocks.
• Compétence en gestion de projets et en planification stratégique.

Organisationnelles:

• Excellentes compétences en gestion du temps et en organisation.
• Capacité à gérer plusieurs projets et priorités simultanément.

Relationnelles:

• Compétences en négociation et en gestion des relations avec les fournisseurs et les partenaires.
• Excellentes compétences en communication et en leadership.

Analytique:

• Capacité à analyser des données complexes et à prendre des décisions basées sur les faits.
• Maîtrise des logiciels de gestion de la chaîne d’approvisionnement (ERP, WMS) et des outils de bureautique (Excel, PowerPoint).

Lieu de travail : Cameroon