Contrôleur des Systèmes D’information – Cameroun
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Postuler MaintenantInformations sur le poste
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Date de publication
21 juin 2025
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Date d'échéance
2 July 2025
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Salaire
Salaire négociable
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Niveau de carrière
Expérimenté
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Niveau d'étude
Niveau Maîtrise
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Expérience
3 – 5 Années
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Quantité
1 personne
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Genre
Homme ou Femme
Description
Union Bank of Cameroon Plc
NOUS RECRUTONS INTERNE/EXTERNE
CONTRÔLEUR DES SYSTEMES D’INFORMATION
Ligne hiérarchique: Responsable du Département Contrôle Permanent
Nombre de Poste: 1
Catégorie: À déterminer
Type de Contrat: Permanent
Lieu de Recrutement: Divers sites
Mission(s) Principale(s): Il/elle est chargé(e) d’aider à la mise en œuvre du mandat du contrôle interne consistant à examiner et à évaluer les contrôles de la banque sur ses systèmes d’informations.
Profil du Poste
Principales responsabilités
- Participer à l’élaboration et à la révision/mise à jour du rapport interne annuel stratégique de contrôle et plan de travail en collaboration avec le Responsable du Contrôle Permanent;
- Surveiller l’adéquation de la sécurité et du contrôle intégré au système informatique de la banque (architectures et plateformes bancaires numériques);
- Effectuer des revues périodiques d’assurances revenus en adéquation avec les tarifs appliqués au sein de la banque (Frais de tenue de comptes, intérêts créditeurs et débiteurs, etc…);
- Assurer la mise en pratique du cadre de lutte contre la fraude élaborée par le Responsable de la sécurité du système d’informations;
- Apporter du support aux besoins en automatisation des autres contrôleurs;
- Analyser les alertes remontées par les outils de lutte contre la fraude et les pertes opérationnelles liées aux systèmes d’informations, puis formuler des recommandations en cas d’occurrence ou risque d’occurrence d’un évènement de perte;
- Revue des Logs des systems critiques et des mouchards d’activites;
- Analyser et évaluer les risques associes aux nouveaux produits et services;
- Procéder a des contrôles Adhoc sur les applications métier critiques et sur les processus;
- Assurer les contrôles continus conformément au tableau de bord du contrôle informatique;
- Planifier et exécuter des contrôles orientés risque sur l’ensemble des systèmes d’information (y compris les réseaux et Télécommunication, le matériel informatique, les Systèmes d’Exploitation, les Bases de Données, les Applications métier de la banque, le plan de continuité des affaires, les procédures, les processus, etc…)
- Evaluer périodiquement le risque informatique de la banque;
- Gérer les profils utilisateurs dans l’application bancaire et dans toutes les autres applications métier;
- Concevoir et executer des procedures pas a pas et des tests d’efficacité opérationnelle sur les contrôles au sein des entités, des unites opérationnelles des TI, des applications et de l’infrastructure, à l’appui de divers audits;
Nous recherchons des professionnels expérimentés dans la gestion des opérations quotidiennes et le développement commercial des agences de la banque afin d’assurer leur excellence en termes de qualité de service et de productivité.
Procédure de candidature Tous les documents (CV et lettre de motivation) doivent être envoyés à l’adresse [email protected] en précisant en objet “Contrôleur IT”, au plus tard le 30 juin 2025 à 17 heures.
Les candidats internes intéressés doivent soumettre leur candidature via la même plateforme. Les candidatures féminines sont fortement encouragées;
Profil du Candidat
Qualifications académiques requises
- Diplôme d’ingénieur en systèmes d’Information (BACC+5), sécurité informatique ou autre domaine connexe;
- Une certification professionnelle de type CISSA, CIPA, CISSP, CISM ou CIA, serait d’une valeur ajoutée.
Expérience professionnelle
- Minimum 3 années d’expérience en informatique dont 02 passées sur un poste similaire dans une banque ou une institution financière;
Compétences Techniques
- Compréhension des métiers et opérations bancaires;
- Bonne capacité à identifier et évaluer le risque;
- Solides connaissances en matière de sécurité, contrôle, et audit des systèmes d’information;
- Connaissance des fraudes informatiques et des risques opérationnels;
- Capacité d’interprétation / de mise en œuvre des politiques des opérations informatiques des exigences règlementaires;
- Solides compétences en matière d’applications informatiques utilisées en milieu bancaire. La connaissance d’Amplitude Up serait un ATOUT.
- Compétences Interpersonnelles / Leadership
- Capacité à travailler sous pression et à prendre des initiatives pertinentes;
- Bonnes aptitudes en analyse et investigation;
- Compétences éprouvées en matière de gestion et de travail en équipe.
En tant qu’entreprise transparente, responsable, axée sur le mérite et l’excellence du service, Union Bank of Cameroon Plc prône l’égalité des chances en matière d’emploi et s’efforce sans cesse de recruter de jeunes talents ambitieux tout en promouvant les talents internes.